Inspection du travail

il y a quelqu'un du secteur dans l'assistance ca serait pour prendre quelques conseils (histoire de pouvoir garder ma p'tite 1125r)...

vas y, pose tes questions......

Tu t'es fait lourder et ton patron était un négrier?

Non, c'était lui le négrier et il a lourdé quelqu'un.....!!!!
Suis passé par là l'an dernier, un bon avocat peut te sauver les miches.
Un bon baveux coûte cher mais peut faire économiser beaucoup d'argent !!
Si je peut te faire partager mon expérience.

Rod a écrit:

Non, c'était lui le négrier et il a lourdé quelqu'un.....!!!!
Suis passé par là l'an dernier, un bon avocat peut te sauver les miches.
Un bon baveux coûte cher mais peut faire économiser beaucoup d'argent !!
Si je peut te faire partager mon expérience.

j'y suis passé aussi.....harcèlement moral et licenciement non justifié.....
une dépression a la clé......mais un bon avocat.....
si mon expérience peut t'aider, n'hésite pas un seul instant.....
et ne reste pas tout seul, parle en autour de toi, a ta famille, tes potes...a nous...

il vous a couté combien votre "bon" avocat

Entre le premier Rdv et le jugement il s'est passé 14 mois.
La première visite qui à durée à peine plus d'une heure, 700€, et au total 2500€.
L'employé demandait 30000€ pour divers motifs, aussi faux les uns que les autres, il n'aurat eu que 2500€.
Donc 5000€ au lieu de 32500 on s'en sort bien........
Il a fallut près d'un an à la société pour revoir le jour financièrement.........

bin ça depend de ton assurance l'assistance juridique fonctionne pour les salarié et pour les employeurs (le tarif est gratuit puisque c'est l'assurance) suffit de se renseigner aupres de l'assurance si l'option a ete prise !

et meme pour les PV et retrait de permis c'est compris dans l'assurance du vehicule suivant les options prises !

Coyote44 a écrit:

il vous a couté combien votre "bon" avocat

1500 hors taxes en 12 mensualités et il m'a rapporté 11000 euros.....
un "bon" avocat spécialiste des droits du travail, va voir a la FNATH* de ta ville et demande leurs le nom et l'adresse de leur avocat et prends le....
*Fédération Nationale des Accidentés du Travail Handicapés, ça n'a rien a voir avec ton problème mais ils ont de bons avocats....

pas si bon que ça

Darkrider03#582 a écrit:

pas si bon que ça

si si, un peu plus de la moitié des indemnités demandées........

bin il y en a qui perdent

Darkrider03#582 a écrit:

bin il y en a qui perdent

soit positif et sors du coté obscur.......

bin je suis positif c'etait en notre faveur !


bref c'est pris entierement en charge par l'assistance juriduque compris dans les assurances professionnelles pour les employeurs et faire un dossier pour l'assistance juridique gratuite pour le salarié !

merci pour touts vos bon conseils & retour d'expérience & notament tout ceux reçus en mp

je vais garder la carte prud'homme pour le plan B, en espérant que le plan A suffisent !

je vous tiendrais au jus